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2015 確定期支部別全員学習会が始まります
2015-09-28
本年の賃金確定に向けて、現状での課題を共有し、たたかう体制を組織全体で意思統一するため、本年も「確定期支部別全員学習会」を開催します。
支部ごとに別添ファイルのとおり計画しましたので、多くの組合員の参加をお願いします。
8月6日の人事院勧告の内容は月例給と一時金の引き上げとなっていますが、その引き上げ額の配分方法は地域手当を本年4月に遡って引き上げる額にほとんど配分することとしており、地域手当の支給されていない、あるいは支給率が異なる自治体の場合は、国のように地域手当での引き上げが困難であり引き上げの恩恵を受けることができません。また、この4月から導入された「給与制度の総合的見直し」によって現給保障を受けている者には月例給の引き上げ分の配分はありません。
こうした問題点とともに、昨年の本県の確定交渉によって確認した事項をいかに前進させていくかといった課題やこの10月からの年金制度の改正に伴う課題もあります。
学習内容は、様々な抱える本年の確定期に向けた闘争の進め方を確認するための学習機会としています。
支部ごとに別添ファイルのとおり計画しましたので、多くの組合員の参加をお願いします。
8月6日の人事院勧告の内容は月例給と一時金の引き上げとなっていますが、その引き上げ額の配分方法は地域手当を本年4月に遡って引き上げる額にほとんど配分することとしており、地域手当の支給されていない、あるいは支給率が異なる自治体の場合は、国のように地域手当での引き上げが困難であり引き上げの恩恵を受けることができません。また、この4月から導入された「給与制度の総合的見直し」によって現給保障を受けている者には月例給の引き上げ分の配分はありません。
こうした問題点とともに、昨年の本県の確定交渉によって確認した事項をいかに前進させていくかといった課題やこの10月からの年金制度の改正に伴う課題もあります。
学習内容は、様々な抱える本年の確定期に向けた闘争の進め方を確認するための学習機会としています。
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